Medlemsprofiler Se alle
Medarbejder
Medarbejder
Er din virksomhed vinderen af ISS Diversity Prize 2018?
Den 27. september 2018 uddeler ISS for fjerde gang ISS Diversity Prize. I år uddeles prisen til en virksomhed, der arbejder struktureret og resultatorienteret med ledelse af mangfoldige teams. Indstil din virksomhed til prisen allerede nu.
Indhold fra partner
Medarbejder
Pensionsselskab ’blacklister’ supermarkedsgigant
Pædagogernes Pension vil ikke længere acceptere de holdninger, den amerikanske supermarkedskæde Walmart har til fagforeninger. Derfor sælger de aktier for 29 millioner kroner i virksomheden.
Medarbejder
Antallet af arbejdsskader er alt for højt
Flere og flere danskere får smerter i kroppen eller døjer med psykiske problemer på grund af deres arbejde. Det viser tal fra ArbejdsmiljøNET, der nu vil gøre noget ved problemet.
Medarbejder
Fokuseret mangfoldighedsledelse viser sig på bundlinjen
DFD er en mangfoldig virksomhed med mere end 30 etniciteter repræsenteret. Selvom der er tale om en produktionsvirksomhed, stiller det krav til kommunikationen.
Indhold fra partner
Medarbejder
Der er ingen kvinder i bestyrelsen hos Danmarks største virksomheder
Ligestilling halter fortsat bagud i dansk erhverv. I over halvdelen af Danmarks største virksomheder sidder der ikke én eneste kvinde i bestyrelsen. Det viser en ny opgørelse fra Institut for Menneskerettigheder.
Medarbejder
Et godt arbejdsmiljø tager hånd om helbredet i tide
I et godt arbejdsmiljø kan medarbejderne problemfrit tage vare på deres hel-bred gennem forebyggende og helbredende behandling. PensionDanmark fejrer den internationale arbejdsmiljødag d. 28.4, med at 350.000 medlemmer nu er omfattet af en sundhedsordning.
Indhold fra partner
Medarbejder
Her er vinderne af Årets Arbejdsmiljø 2018
Ved prisuddelingen ’Arbejdsmiljøprisen 2018’ hylder man de virksomheder, der har skabt det bedste miljø for sine medarbejdere. Her kan du se, hvem der løb med sejren.
Medarbejder
Virksomheder vil hjælpe 100.000 ud af fattigdom
I The Global Impact Sourcing-samarbejdet prøver virksomheder at hjælpe flere ud af fattigdom og ind i supply chains. Nu stiller man de medvirkende en ny udfordring: 100.000 skal i arbejde inden for de næste tre år.