Verdensmålene kan bidrage til at forstå fremtidens risici og muligheder

Som chefkonsulent i DI sidder Sara Krüger Falk i en central position for virksomhedernes kendskab til og arbejde med verdensmålene. På CSR i Praksis d. 18/5 sætter hun scenen med et indlæg om, hvorfor verdensmålene er en vækstmulighed for virksomhederne

Chefkonsulent i DI Sara Krüger Falk fortæller på CSR i Praksis d. 18 om verdensmålene som vækstmulighed for virksomhederne.

17.05.2017

CSR.dk

Verdensmålene beskriver verdens vigtigste udfordringer og dermed også, hvor virksomheder bør ændre kurs, og de viser samtidig, hvor der kan ligge nye forretningsmuligheder, slår Sara Krüger Falk fast.

På CSR i Praksis-konferencen tager hun med et indlæg under overskriften ”Arbejd med FN's verdensmål i CSR-indsatsen” deltagerne med på et kig ind i den fremtid, som målene skitserer, og hun vil her komme ind på nogle af de initiativer, der er sat i søen for at hjælpe virksomhederne i deres arbejde med verdensmålene.

Læs også: Program for CSR i Praksis

”Der er ingen tvivl om, at verdensmålene byder på rigtig mange forretningsmuligheder for de fremsynede virksomheder,” siger Sara Krüger Falk, der er nyudnævnt Focal Point for FN’s Global Compact Nordiske Netværk, et stort netværk af skandinaviske virksomheder og organisationer, som aktivt arbejder med at inkorporere Global Compacts ti principper for ansvarlig virksomhedsdrift og måske også på sigt verdensmålene i deres kerneforretning.

Nyt paradigme: Fra do No Harm til Do Good
Sara Krüger Falk er ikke i tvivl om, at vi endnu kun står ved begyndelsen af den transformation af erhvervslivet, som verdens hastige forandringer vil medføre, og det kan i den sammenhæng være svært for den enkelte virksomhed at se sig selv i forhold til verdensmålene, som er formuleret i FN til stater og dermed meget abstrakte for virksomheder.

”Virksomhederne spiller en afgørende rolle for opfyldelsen af verdensmålene, fordi virksomheder spiller en afgørende rolle for samfund i hele verden: Virksomhederne er drivkraften. Det er dem, der ansætter folk, og køber og forarbejder ressourcerne. De har derfor enestående muligheder for bidrage til opnåelsen af målene, og virksomhederne kan arbejde målrettet for at deres indsatse og forretning også gavner samfundet,” siger hun.

Læs også: DI og FN's verdensmål for Bæredygtig Udvikling

Af samme grund er det med Sara Krüger Falks øjne vigtigt, at erhvervslivet ikke glemmer sit ansvar i samfundsudviklingen, og hun peger på, at det for det første er vigtigt at forholde sig til ”do no harm” princippet, som adresseres af FN’s Global Compacts ti principper, mens verdensmålene kan bruges til at udnytte og vende de risici, der findes på kloden, til muligheder. Her mener hun, det er muligt at gøre godt og samtidig drive god forretning. Derudover understreger hun vigtigheden af, at virksomheder ikke springer det første princip over ift. at reducere negative indvirkninger (også kaldet due diligence). Menneskerettigheder indgår ikke som et individuelt mål ud af de 17 verdensmål, men er et uadskilleligt element. Hvis virksomheder arbejder aktivt med menneskerettigheder, bidrager de også til opnåelsen af verdensmålene, siger hun.

Tingene hænger sammen
Som dansk virksomhed kan det være nærliggende at tro, at verdensmålene kun berører udviklingslandene, og det er sandt nok, at udfordringerne er størst i disse lande, men tingene hænger sammen: Alt på kloden er forbundet. Her kan danske virksomheder kun have gavn af at bidrage til at forbedre forhold andre steder i Verden.

Læs også: SDG kompass – verdensmålskompasset

”Lige nu er det en barriere for virksomhederne at forstå, hvordan de kan være med til at opfylde verdensmålene, og hvordan de kan integrere dem i deres forretning. Men de kan bruge målene som pejlemærke til at få kigget på kerneforretningen og finde ud af, hvor de bidrager positivt og negativt. Målene kan bruges strategisk, og de kan indgå i beslutningerne helt op i direktionen og bestyrelsen,” anbefaler Sara Krüger Falk, som er sikker på, at virksomheder vil kunne vinde meget ved at arbejde strategisk med målene.

Brug verdensmålene i CSR-indsatsen
Med 5 stærke organisationer bag 10 inspirerende hands-on seminarer giver CSR i Praksis-konferencen rig mulighed for at komme hele vejen rundt for dem, der gerne vil vide mere om, hvordan verdensmålene kan bruges i CSR-indsatsen.

Konferencen er både for private og offentlige virksomheder, NGO’er, myndigheder, rådgivere, offentlige institutioner og alle andre, som er nysgerrige eller videns begærlige omkring verdensmålene, eller som ønsker inspiration og løsninger til at styrke CSR-indsatsen.

Læs også: tilmelding til CSR i Praksis

De fem seminarer er:

  • KEA - Verdensmålene i en design kontekst - et mulighedsrum for samarbejder på tværs
  • Lifestyle & Design Clusters – Gør cirkulær økonomi til fremtidens forretning,
  • Skovdyrkerne - partnerskaber med grønne NGO’er om Verdensmålene,
  • JURAAD - Som leder kan du bruge lovgivningen som løftestang i dit CSR arbejde - hvis du kender den,
  • Grakom - Verdensmålene i et forretningsmæssigt perspektiv.

Konferencen indledes af Ingo Østerskov, rektor for KEA.

ista Danmark A/S

Sponseret

CO2- rapportering skaber overblik og styrker den grønne omstilling

CSR.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Relateret indhold

29.01.2026CSR.dk

Grundfos: Erhvervslivet skal tage ansvar for at sikre fremtidens vand

28.01.2026CSR.dk

Ny emballagehvidbog skal hjælpe virksomheder gennem ny regulering

27.01.2026CSR.dk

Ny rapport: Transport står for op til 80 procent af kulturlivets CO2-udledning

23.01.2026CSR.dk

Forskere advarer: Fire ud af fem nybyggerier bør droppes af hensyn til klimaet

23.01.2026CSR.dk

Pandora rykker helt i top på global bæredygtighedsliste

23.01.2026CSR.dk

Nu har 10.000 virksomheder et science-based klimamål

21.01.2026CSR.dk

Klimaet er gået i banken – og det er dyrt ikke at være forberedt

21.01.2026CSR.dk

Grønne vaner kræver mere end viden: Foodtruck-turne skal rykke adfærd

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle
Beierholm
Kursus
Introduktion til klimadata og klimaregnskaber i praksis - januar 2026

Er du ny i arbejdet med klimaregnskaber, og mangler du en grundlæggende forståelse for, hvad arbejdet med klimadata og udarbejdelse af klimaregnskaber indebærer? Så er dette kursus for dig.

Dato

21.01.2026

Tid

09:00

Sted

Online

UN Global Compact Network Denmark
Workshop
Business & Human Rights Accelerator

The Business & Human Rights Accelerator is a six-month programme activating companies participating in the UN Global Compact across industries and regions. The objective is to help businesses swiftly move from commitment to action on human rights and labour rights through establishing an ongoing human rights due diligence process in line with the UN Guiding Principles on Business and Human Rights.

Dato

29.01.2026

Sted

A combination of webinars and in-person sessions

Bureau Veritas
Seminar
ISO 27001 Inspirationsseminar (Online)

ISO 27001 Inspirationsseminaret giver dig en grundlæggende forståelse for ISO 27001 standarden og Annex A samt, hvilke trin, der er nødvendige for vellykket, praktisk og bæredygtig informationssikkerhedsledelse i henhold til ISO 27001 standarden.

Dato

02.02.2026

Sted

Online

Bureau Veritas
Kursus
ISO 27001 Inspirationsseminar (Online)

ISO 27001 Inspirationsseminaret giver dig en grundlæggende forståelse for ISO 27001 standarden og Annex A samt, hvilke trin, der er nødvendige for vellykket, praktisk og bæredygtig informationssikkerhedsledelse i henhold til ISO 27001 standarden.

Dato

02.02.2026

Sted

Online

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
CQI and IRCA QMS Lead Auditorkursus baseret på ISO 9001:2015 (Dansk)

5 dages intensivt kursus der giver dig den fornødne viden og færdigheder, så du efter endt træning kan organisere og lede audits af kvalitetsledelsessystemer baseret på ISO 9001:2015. CQI and IRCA Nr.: 17898

Dato

02.02.2026

Sted

Odense

Dansk Standard
Kursus
ISO 14001 kursus: Diplomkursus i miljøledelse

På to dage præsenteres du for det grundlæggende indhold i ledelsesstandarden ISO 14001:2015 Miljøledelse, og lærer hvordan de enkelte krav efterleves i praksis. Der vil undervejs i kurset være praktiske øvelser, der kan inspirere dig til arbejdet til i din egen organisation efterfølgende. Som afslutning følger en multiple choice eksamen, som måler på dine erhvervede viden og færdigheder.

Dato

03.02.2026

Sted

Dansk Standard, Nordhavn