09.01.2020 | Medarbejder
Flere indvandrerkvinder finder vej til arbejdsmarkedet med IGU
Indhold fra partner Hvad er dette?
Andelen af nyansatte kvinder i IGU er vokset markant, viser en ny analyse fra Udlændinge- og Integrationsministeriet. Et godt skridt på vejen til at få flere indvandrer kvinder i arbejde, mener udlændinge- og integrationsminister Mattias Tesfaye.
Flere indvandrerkvinder kommer i job med IGU
Kvinder var i en længere periode underrepræsenterede blandt de, der blev ansat som led i Integrationsgrunduddannelsen, men det er de ikke længere.
Analysen fra Udlændinge- og Integrationsministeriet viser, at i 1. kvartal 2017 var der 18 pct. kvinder blandt nye IGU-ansatte, mens andelen var 56 pct. i 2. kvartal 2019 – mere end en tredobling på godt to år.
”Flygtningekvinder har generelt været svære at få ud på arbejdsmarkedet. Hvis IGU’en kan føre til, at flere kvinder får lagt grundstenen til eksempelvis en SOSU-uddannelse, så har vi slået tre fluer med et smæk. Vi har fået en gruppe i gang, der traditionelt har været svær at få ud på arbejdsmarkedet. Vi har fået flere varme hænder. Og kvinderne kan gå ud ad døren hver morgen med et mål og en retning og vende tilbage som forbilleder for deres børn,” siger Mattias Tesfaye.
Mere inspiration:
Download analysen fra Udlændinge- og Integrationsministeriet
Jobs
|
Schou søger en dygtig CSR og Compliance Manager med kendskab til non-food branchenFrist: Snarest muligt |
|
Projektleder søges til nye alliancer og netværk for bæredygtig handelFrist: 23.05.2021 |
|
Climate Change & Sustainability Management InternFrist: Snarest muligt |
|
|
Human Rights InternFrist: Snarest muligt |
|
Director, Group Sustainability, VELUX Group External Relations & SustainabilityFrist: Snarest muligt |
|
Director of Group SustainabilityFrist: Snarest muligt |
|
|
Manager, Transportation and LogisticsFrist: Snarest muligt |
Medarbejder
BB fiberbeton - Vinder af CSR People Prize 2019
BB fiberbeton i Lille Skensved er et godt eksempel fra byggebranchen på, hvordan man kan tage socialt ansvar ud over det sædvanlige. Virksomheden har bl.a. skabt job til flygtninge, og har klare rammer for kulturen i virksomheden.
Indhold fra partner
Medarbejder
Få sat fakta og værdi på jeres sociale ansvar
Cabi stiller tre værktøjer til rådighed for at gøre arbejdet med socialt ansvar faktabaseret.
Indhold fra partner
Klima, miljø og energi
Jobpotentiale ved cirkulær økonomi
Cabi har sammen med Rådet for Samfundsansvar og Verdensmål udarbejdet en analyse af, hvor mange jobs der kan vise sig at ligge gemt i cirkulær økonomi.
Indhold fra partner
Klima, miljø og energi
For dig, der er byggeleder, entreprenør eller bygherre
Indhold fra partner
Strategi & ledelse
Råt&Godt vinder CSR People Særpris 2021 for deres arbejde med cirkulære forretningsmodeller og nye jobs til mennesker fra kanten af arbejdsmarkedet.
Råt&Godt modtager materialer fra nedrivningsfirmaer, byggepladser, entreprenører, forsyningsselskaber og mange andre. Materialerne ombygges efter bestilling, og efterhånden kan Råt&Godt aftage og afsætte store mængder materialer.
Indhold fra partner
Kommunikation
Aalborg-virksomhed vinder fornem pris for sit store sociale ansvar
Råt&Godt, som holder til i Aalborg, er netop blevet kåret som vinder af CSR People Særpris. Virksomheden vinder prisen for et forbilledligt arbejde med at genbruge byggeaffald til ny produktion og samtidig skabe job til mennesker fra kanten af arbejdsmarkedet.
Indhold fra partner