Kvindelige ledere

Medarbejder

13.04.2021 | Af Elis Danmark A/S

53 % kvindelige produktionschefer: Elis-medarbejdere rykker fra gulvet til lederstillinger

I mange virksomheder er der langt til toppen, hvis du er nederst i organisationen. Men Elis (tidl. Berendsen) arbejder aktivt for, at både mænd og kvinder af alle nationaliteter kan opkvalificere sig til bedre stillinger, og diversiteten øger trivslen.

Indhold fra partner

Samfund

22.01.2020 | Af CSR.dk - Forum for bæredygtig forretning

Kampagne udstiller topledelser uden kvinder

Over halvdelen af danske virksomhedsbestyrelser består udelukkende af mænd, og der er generelt et fravær af kvinder i topposter hos store, danske virksomheder. En ny, provokerende kampagne vil sætte problemet på dagsordenen.

0 kommentarer

Supply chain

31.07.2018 | Af CSR.dk - Forum for bæredygtig forretning

Tre grunde til at kvinder er bedre supply chain ledere

Flere og flere kvinder får topstillinger som supply chain ledere. Og det vinder virksomhederne på. General Motors CEO, Mary Barra, og nyansatte finansdirektør, Dhivya Suryadevara, er eksempler på dette.

0 kommentarer

Samfund

11.02.2020 | Af Dansk Industri

”Fordomme og stereotyper holder kvinder ude af chefgangene”

Kvinder kan og vil lede. Men køn og blinde vinkler blokerer for chefgangen, og det koster, siger professor Sara Louise Muhr, CBS. Vejen frem er at bremse sine fordomme. Få professorens gode råd.

Indhold fra partner

Strategi & ledelse

29.10.2019 | Af CSR.dk - Forum for bæredygtig forretning

Kvindelige finansdirektører leverer for 12.000 milliarder mere vækst end mænd

I USA giver ansættelsen af en kvindelig finansdirektør højere vækst og bedre aktiafkast. En del af forklaringen kan skyldes, at kvindeligt ledelsestalent er en underudnyttet ressource, mener manden bag ny undersøgelse.

0 kommentarer

	Lindab is looking for a Regional Sustainability Specialist with high competence and passion for sustainable indoor climate and building products Frist: Snarest muligt
	Projektleder til Corporate Social Responsibility (Barselsvikariat) Frist: 30.09.2021
	Experienced Sustainability Advisor (maternity cover) Frist: Snarest muligt
	Hjælp os med at etablere fokus på bæredygtighed i Europa. Frist: Snarest muligt
	Director, Sustainability Consulting EMEA Frist: Snarest muligt
	Operations Associate Frist: Snarest muligt
	Talent Acquisition Associate Frist: Snarest muligt
	Talent Coordinator Frist: Snarest muligt

Medlemsprofiler Se alle