Medlemsprofiler Se alle
Ledelse
Strategi & ledelse
"Det kræver mere end mål og intentioner at få flere kvinder i topledelse"
Selvom danske virksomheder skærper fokus på kønsdiversitet i topledelsen ved at formulere målsætninger og handlingsplaner ser det ikke ud til at have en overbevisende effekt i praksis. Kvinderne er fortsat i stort undertal, og det kræver en langt større indsats, både af virksomheder og samfundet, hvis vi vil ændre strukturen.
Indhold fra partner
Kommunikation
Besøg: Indonesien har kig på det danske pantsystem
En delegation fra Indonesien med deltagere fra både det indonesiske miljøministerium og private organisationer blev i sidste uge vist rundt på Dansk Retursystems fabrik i Hedehusene for at lære om det danske pantsystem. Vivien Radnawati, som er ansvarlig for håndteringen af både almindeligt og farligt affald i Indonesien, fortæller, at noget af det, der gør størst indtryk er, hvordan vi skaber incitament og viden om genanvendelse i Danmark.
Indhold fra partner
Medarbejder
Ny casesamling om kvinder i ledelse
Ti danske topledere giver deres bud på, hvordan vi får flere kvinder i ledelse. Hent inspiration hos bl.a. Novozymes, Sydbank og Flying Tiger Copenhagen.
Indhold fra partner
Klima, miljø og energi
PODCAST: Bæredygtig Business nr. 16 - Steen Hildebrandt
Kan markedskræfterne redde os fra klimamæssigt kollaps? Og hvilke krav stiller det til lederne? I dette afsnit giver professor og Ph. D. Steen Hildebrandt sit bud på, hvad en leder skal kunne, hvis nutidens virksomheder skal overleve på fremtidens marked.
Indhold fra partner
Strategi & ledelse
Verdens mest klimaambitiøse virksomheder er fundet
Apple, Tesla, Google og Ikea er nogle af verdens mest aktive virksomheder, når det kommer til at påvirke de politiske miljøer på klimaområdet. Det viser en rapport fra non-profit organisationen InfluenceMap.
Klima, miljø og energi
COP24 er i gang – der skal liv i Parisaftalen
Årets udgave af FN’s store klimakonference, COP24, startede i går i polske Katowice. Mødets centrale punkt den tre år gamle aftale fra Paris, som nye regler skal få gang i. Et åbent brev fra bl.a. Carlsberg, Unilever, Vestas, DHL, Danfoss og Ørsted opfordrer til høje ambitioner.
Medarbejder
Diversitet til alle virksomheder
Med mangfoldighedsportalen GoGetty skal virksomheder, eksperter i diversitet og inklusion, kvinder og myndigheder bringes tættere sammen for at forbedre kønsbalancen på ledelsesniveau i Danmark. Medicinalvirksomheden Pfizer er blandt de selskaber, der har set de mange fordele.
Strategi & ledelse
Tag CSR alvorligt eller bliv straffet økonomisk
Den moderne virksomhed er nød til at betragte CSR som andet end velgørenhed for på den måde at mindske risikoen for skandaler, lyder det fra CBS-professor Andreas Rasche.