11.05.2017 | Supply chain
Op ad skyttegraven - og ind i kampen
Indhold fra partner Hvad er dette?
Det er nu fire år siden, at Rana Plaza ulykken i Bangladesh kostede mere end 1.100 tekstilarbejdere livet. Ulykken har siden skabt heftig debat, og på mandag den 15. maj afholder DIEH rundbordssamtale om virksomheders samfundsansvar i globale værdikæder.
Det er nu efterhånden fire år siden, at vi for alvor fik øjnene op for de arbejdsforhold, som mange tekstilarbejderes arbejder under. Øjenåbneren kom d. 23 april 2013, da 1137 tekstilarbejdere, hvoraf de fleste var syersker, på tragisk vis mistede livet da Rana Plaza fabrikken kollapsede i Bangladesh. Det var en tragisk begivenhed, som med rette bragte en lang række velkendte problemstillinger i tekstilindustrien frem i lyset; samtidig var den skelsættende i måden, den skabte en fælles forståelse for de forhold, som mange arbejdere har i fattige produktionslande og betydningen af virksomheders samfundsansvar.
Siden Rana Plaza har der været et særligt fokus på tekstilindustrien i Bangladesh og behovet for at håndhæve respekt for menneske- og arbejdstagerrettigheder. Der er bl.a. søsat en lang række initiativer med det formål at skabe bedre forhold på tværs af industrien med danske og internationale virksomheder, NGO’er og fagbevægelse. Blandt andet har DIEH, Dansk Erhverv, 3F, ETI-UK og IEH Norge indgået et treårigt samarbejde i et Danida-finansieret projekt for at skabe social dialog og kapacitetsopbygge arbejdere og arbejdsgivere på tekstilfabrikker i Bangladesh til gavn for op mod 15.500 tekstilarbejdere.
Gode initiativer men lang vej igen
I DIEH tror vi på, at multi-stakeholder samarbejde baner vejen for mere etisk handel og social, økonomisk og miljømæssig bæredygtig udvikling i blandt andet tekstilindustrien. Men det kræver engagement og et langt sejt træk at transformere en industri og skabe forandring, forståelse og ikke mindst håndhævelse af basale menneske- og arbejdstagerrettigheder blandt de mænd og kvinder, der er beskæftiget i industrien. Det er dog ikke nok i sig selv at samarbejde. Ifølge DIEHs seneste statusopgørelse på etisk handel eksisterer problemerne ikke kun på fabriksgulvene. I en ny undersøgelse om indkøbsprakssiser påpeger en lang række leverandører, at de ofte føler sig nødsaget til at acceptere ordrer fra indkøbere til langt under produktionsprisen for ikke at miste terræn – indkøbspraksisser, som presser arbejdsgivere unødigt, og som i sidste ende spænder ben for en mere bæredygtig udvikling blandt arbejdere. For at skabe langsigtet udvikling, der løfter bunden, sikrer en samfundsansvarlig kerneforretning og fremmer konkurrencedygtigheden blandt danske virksomheder, er der behov for et holistisk blik på problemerne for at skabe løsninger som fremmer etisk handel til gavn for mennesker og miljø.
Behov for debat og transparens
Bæredygtig udvikling i tekstilindustrien er en svær størrelse, som fylder i debatten om etik og virksomheders samfundsansvar. Det er en debat, som vi i DIEH ønsker at skabe transparens omkring med det formål at tage bestik af, hvad vi har lært fire år efter Rana Plaza tragedien, hvilke muligheder og udfordringer tøjbranchen står overfor, og ikke mindst hvordan virksomheder og organisationer kan samarbejde om at accelerere en ansvarlig tøjproduktion, der styrker konkurrencedygtigheden blandt danske virksomheder uden at kompromittere arbejdere og leverandører.
Af den grund, har DIEH i samarbejde med Dialogforum for Samfundsansvar og Vækst, Dansk Erhverv og Mellemfolkeligt Samvirke inviteret medlemmer og relevante interesserede fra virksomheder, NGO’er, fagbevægelsen, offentlige instanser og brancheorganisationer til rundbordssamtale om virksomheders samfundsansvar d. 15 maj kl. 13:00 – 16:00. På mødet får vi besøg af Troels Børrild, seniorrådgiver, Mellemfolkeligt Samvirke, Morten Lehmann, CSR-chef, Dansk Erhverv, Anne Katrine Blirup, CSR Manager, DK Company, Helene Regnell, CSR-chef, Dansk Supermarked, Jesper Nielsen, afdelingsleder, 3F, Pia Odgaard, CSR-chef, Dansk Mode & Textil og Karin Buhmann, Mæglings- og Klageinstitutionen. Målet med rundbordsmødet er, at centrale interessenter kan dele erfaring og viden. Mødet vil bidrage med input til Dialogforums videre arbejde med fremme af ansvarlige globale værdikæder og den nødvendige fremadrettede indsats for at fremme ansvarlige produktions- og konkurrenceforhold i tekstilbranchen. På grund af stor interesse er mødet nu lukket for tilmeldinger.
Klima, miljø og energi

Stærk bestyrelse til den danske platform for etisk handel
Medlemmerne i Dansk Initiativ for Etisk Handel har valgt en ny stærk bestyrelse på generalforsamlingen den 4. maj 2022.
Indhold fra partner
Klima, miljø og energi
Fødevareministeren sætter fokus på skov og ansvarlig handel med palmeolie
Fødevareminister Rasmus Prehn besøger Dansk Initiativ for Etisk Handel, hvor den Danske Alliance for Ansvarlig Palmeolie var samlet for at finde konkrete løsninger til, hvordan omstillingen til import af ansvarlig palmeolie kan accelereres.
Indhold fra partner
Supply chain

Etisk handel er kommet for at blive - få hjælp til komme i gang
Kriser, nye lovkrav fra EU - og stigende forventninger til samfundsansvar medfører, at flere virksomheder efterspørger konkret hjælp til at drive ansvarlig forretning.
Indhold fra partner
Klima, miljø og energi
Samarbejde er nøglen til Verdensmålene – derfor hepper vi på nr. 17
I år fylder Verdensmålene 6 år. Udfordringerne, vi står over for, er stadig store, og oven på en global pandemi er det blevet endnu tydeligere, at ingen kan sikre bæredygtig udvikling alene.
Indhold fra partner
Supply chain

Spørg ikke, hvad din leverandør kan gøre for dig
Bæredygtighed er i stigende grad på mode, men der er stor forskel på, hvad man lægger i bæredygtighed i mode- og tekstilbranchen.
Indhold fra partner
Klima, miljø og energi
Ny vejledning om respekt for menneskerettigheder i fødevareklyngen
Landbrug & Fødevarer, Dansk Initiativ for Etisk Handel og Arla lancerer i dag en ny praksisnær hjemmeside om, hvordan virksomheder kan efterleve de internationale standarder om menneskerettigheder og leve op til kundernes forventninger.
Indhold fra partner