Legetøjsgiganter vil ikke kigges i kortene

Kun to ud af ni legetøjsproducenter ønsker at stå på mål for miljø- og arbejdsforhold på fabrikkerne. Det var resultatet, da forbrugerbladet Tænk ville teste om forholdende på fabrikkerne stemmer overens med, hvad virksomhederne angiver på deres hjemmesider.

03.12.2012

CSR.dk

En række af verdens største legetøjsproducenter ønsker ikke, at offentligheden skal have indsigt i, hvordan de behandler miljøet og arbejderne på fabrikker rundt omkring i verden. Ud af ni producenter var det kun Playmobil og Hasbro, der ville have besøg, da forbrugerbladet Tænk, i samarbejde med den Europæiske testorganisation ICRT, forsøgte at teste forholdene på fabrikkerne.

Virksomheder som Lego, Brio, Mattel, Disney og MGA, der blandt andet producerer Bratz, har ikke ønsket at åbne dørene og vise de danske og Europæiske forbrugere, at de har styr på arbejdsforhold og miljø.

Læs også: Barbie-producent bøjer sig for Greenpeace-pres

Kritiske NGO-rapporter
I følge Tænk er fabrikkerne kommet i søgelyset efter rapporter fra kinesiske NGO’er, der melder om ulovligt lave lønninger og børnearbejde på en fabrik i Kina, der leverede til Disney. Samtidig skulle en kinesisk fabrik, som producerer for LEGO angiveligt have arbejdere, der har op til 100 timers overarbejde om måneden.

”På den baggrund ser det bestemt ikke godt ud, når virksomhederne ikke ønsker, at vi på forbrugernes vegne kontrollerer om, der er hold i rapporterne,” siger Claus Jørgensen, som er seniorrådgiver på miljøområdet i Forbrugerrådet.

Forbrugerrådet: transparens vigtigt
Både LEGO, Disney og Mattel har nedskrevne politikker og krav til, hvordan virksomhederne skal behandle arbejdere og miljø. Men fine formuleringer på hjemmesiden om, hvordan virksomheden lever op til sit samfundsansvar gør det ikke alene, mener Claus Jørgensen.

Læs også: Vi vil give forbrugerne et sikkert valg

”Hvis virksomhederne reelt mener noget med deres politik for samfundsansvar, og de ønsker at have en ansvarlig produktion af legetøj, er åbenhed og transparens altafgørende. Det indebærer i det her tilfælde, at man tør åbne dørene og stå på mål for forholdene på legetøjsfabrikkerne, også når det er kritiske forbrugerorganisationer, der banker på” siger han.

Tænk og ICRT fik adgang til tre Hasbro og Playmobil-fabrikker. Her var der generelt styr på forholdene og kun problemer i den milde ende af skalaen.

-LA

Dansk Standard

Sponseret

DSB anvender ISO 14001 til at skabe struktur på deres arbejde med bæredygtighed

Rambøll A/S

Sponseret

Final Call: ESRS Deep-dive webinar

Relateret indhold

03.04.2025CSR.dk

Mini-undersøgelse: ESG er strategisk og ikke compliance

03.04.2025CSR.dk

Topforskere med massiv kritik af Novo-finansierede atomkraftrapporter

03.04.2025TANIA ELLIS - The Social Business Company

Sponseret

Sådan har Tine Blunk omsat bæredygtig forretningsstrategi til praksis i Byggros

03.04.2025Lemvigh-Müller

Sponseret

ESG skaber værdi i Lemvigh-Müller

02.04.2025CSR.dk

Hvad vi kan lære af de Jyske erfaringer med omstillingen af forsyningskæden

02.04.2025CBS Executive Fonden

Sponseret

Magt, Interessevaretagelse og Lobbyisme

01.04.2025CSR.dk

Velux satser stort på den cirkulære model

01.04.2025CSR.dk

Trump med ultimatum til Europa: Drop diversitetsarbejdet

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle
UN Global Compact Network Denmark
Webinar
Nordic Nature Starter Pack: Deep dive on water stewardship

Webinar 4: In this webinar we will zoom in on water stewardship and how companies can build water resilience and strengthen water management to reduce water impacts in their own operations and the value chain.

Dato

02.04.2025

Tid

09:00

Sted

Online via Zoom

Verarca
Event
Få styr på CO2-beregningen

Klimaregnskab uden bøvl – Få styr på scope 1, 2 og 3 med få klik

Dato

04.04.2025

Tid

10:30

Sted

Online

Bureau Veritas
Kursus
ISO 14001 Intern Auditor

På ISO 14001 Intern Auditor træner du forskellige auditeringsteknikker og -værktøjer, og hvordan du udfører intern audit af din virksomheds miljøledelsessystem i henhold til de strategiske og operationelle kravelementer i ISO 14001 standarden.

Dato

07.04.2025

Tid

08:00

Sted

Haraldskær Sinatur Hotel & Konference, Skibetvej 140, 7100 Vejle

Bureau Veritas
Kursus
ISO 14001 Intern Auditor

På ISO 14001 Intern Auditor træner du forskellige auditeringsteknikker og -værktøjer, og hvordan du udfører intern audit af din virksomheds miljøledelsessystem i henhold til de strategiske og operationelle kravelementer i ISO 14001 standarden.

Dato

07.04.2025

Tid

08:30

Sted

Vejle

Aros Business Academy
Kursus
Livscyklusvurdering (LCA)

Tag på kursus i livscyklusvurdering, og lær at styre LCA-processen med blik for din organisations behov – så I ikke ender med at kaste penge efter noget, der ikke kan bruges.

Dato

07.04.2025

Tid

09:00

Sted

Kuglegårdsvej 2, 1. sal, 1434 København

CABI
Webinar
Taler du om sygefravær med hele medarbejdergruppen?

Hvorfor skal du som leder tale om sygefravær med hele medarbejdergruppen og ikke kun 1:1? Den fælles snak er helt central for at kunne forebygge og håndtere sygefravær, og den handler om langt mere end bare sygefraværstallene. Dette webinar giver dig viden og inspiration til at komme i gang med den fælles snak i medarbejdergruppen.

Dato

08.04.2025

Tid

08:30

Sted

Online