Ordnede forhold med Global Compact

Overholdelse af principperne om arbejdsmarkedet i FN´s Global Compact er helt centralt for at opnå social bæredygtighed for Fødevareforbundet NNF. Det er en af de skarpe holdninger, der bringes til torvs på Responsible Food-konferencen d. 26. novembe

Global Compact - orden i hverdagens forhold.

21.10.2015

Lars Münter, CSR.dk

De fleste af os tænker lokalt, når vi handler fødevarer. Kødet skal helst stamme fra danske stalde, og danske småkager er nu en gang de bedste. Men med globaliseringen er de tider, hvor dansk var ensbetydende med ”dansk” væk. Varerne transporteres i dag ind og ud over grænser, og råvarerne hentes gerne i palmeolieplantager eller hos kemikalieproducenter på den anden side af kloden.
 
”Moderne fødevareproduktion er meget kompleks. Langt de fleste fødevarer indeholder elementer fra rigtig mange virksomheder. Når vi ser på, om det arbejde, der er udført i de virksomheder, der har bidraget til produktionsprocessen, er udført under ordnede forhold, for eksempel at det er udført af organiserede arbejdere, så er det noget, der i praksis er umuligt at få sikkerhed for,” påpeger forbundskonsulent i Fødevareforbundet NNF Mogens Eliasen og fortsætter: "Produktionskæderne er meget komplicerede, så det vil i praksis være umuligt at kontrollere dem i alle led. Men det må ikke være en sovepude eller en dårlig undskyldning for ikke at forsøge, og derfor synes vi, at det er helt rimeligt udgangspunkt, at virksomhederne skal have ansvar for forholdene hos deres leverandører”.
 
Fødevareforbundet NNF har 23.000 medlemmer, der kommer fra stort set alle grene af fødevaresektoren – slagteri, bageri, mølleri, sukkervare- og chokoladefremstilling og endda tobaksindustrien –, og det er fagforeningens vision, at danske fødevarer skal produceres på en måde, der er bæredygtig både miljømæssigt, klimamæssigt og socialt. Og det gælder hele varekæden, uanset hvor i verden de enkelte ingredienser eller emballagedele kommer fra.
 
 ”Det er jo ikke et gyldigt argument, at virksomhederne overholder lovene i det land, de opererer i," siger Mogens Eliasen og slår fast, at virksomhederne ganske enkelt ikke kan søge tilflugt i lovgivning, der er dårligere end den danske: “Hverken for forbrugerne eller hos os i NNF er det er en brugbar undskyldning for at optræde uansvarligt på et marked, at andre gør det samme. Hvis CSR skal være meningsfuldt, må ambitionen være at gå forrest med ansvarlig optræden.”
 
Hensyn til både miljø og sociale forhold

Som repræsentant for de ansatte, ligger det naturligt for Fødevareforbundet NNF at have fokus på den sociale side af bæredygtigheden. På den anden side hænger tingene sammen, og for forbundet er social bæredygtighed og miljømæssig bæredygtighed hinandens forudsætninger, siger Mogens Eliasen og forklarer, hvorfor det for forbundet hænger sådan sammen:
 
”Kun hvis der socialt og økonomisk er tilstrækkeligt ’overskud’, er der også overskud til at tænke langsigtet. Er man socialt og økonomisk presset, så vil man tænke kortsigtet, og de langsigtede interesser risikeres at blive sat til side, fordi det at ’overleve’ til i morgen altid vil have første prioritet. Ligesom vi ikke kan kalde en produktion bæredygtig, hvis den kaster mennesker ud i social nød, så er produktionen heller ikke ønskelig for os, hvis den har miljømæssige eller klimamæssige følger, der gør, at produktion, velfærd og velstand ikke kan opretholdes på længere sigt.”
 
Af den grund mener Fødevareforbundet NNF, det bør være et krav, at de virksomheder, der påberåber sig at overholde principperne for Global Compact, har et kædeansvar, og det er for forbundet oplagt, at de faglige organisationer kommer til at spille en aktiv rolle i kontrollen af, at de rent faktisk gør det:
 
”Vi har nationalt et godt og tillidsfuldt samarbejde med virksomhederne. Men vores erfaring er også, at virksomhederne ikke altid optræder lige så socialt ansvarligt, når de er på udebane, som de gør på hjemmebanen. Vores konklusion på dette er, at det kræver en stærk fagbevægelse for at presse virksomhederne til at optræde ansvarligt. Fagbevægelsen er allerede organiseret internationalt, og vi har et netværk, der udstrækker sig til de fleste lande. Samtidigt tilsiger al erfaring, at en stærk faglig organisering kan være med til at hjælpe de fattige, skabe mere lighed og dermed bidrage til, at der skabes det nødvendige sociale overskud, der skal være til stede for, at der kan tænkes langsigtet. Det er baggrunden for vores internationale engagement.”
 
Stærk debat
Mogens Eliasen mødes på Responsible Food med 3 andre skarpe holdninger til en paneldebat om, hvad der skal stå øverst på dagsordenen, når det gælder ansvarlighed inden for fødevaresektoren. De 3 andre panelister er Landbrug & Fødevarer, Danmarks Naturfredningsforening og Horesta. Debatten ledes af en af de mest indsigtsfulde på feltet: Jonas Giersing, direktør i Fairtrade Mærket.
 
Foruden paneldebatten byder Responsible Food på gæstetaler, seminarer, der går i dybden på centrale emner inden for ansvarlighed og fødevarer, markedsplads og masser af cases på, hvordan ansvarlighed udøves i fødevaresektoren i praksis. Konferencen finder sted d. 26. november i festauditoriet, Natur & Biovidenskabelig Fakultet, Frederiksberg. Læs mere og tilmeld på www.csr-link.dk.

Følg også gerne CSR LINK, der sammen med Fairtrade Mærket, Københavns Universitet og DTU Fødevarer står bag konferencen, på LinkedIn her

Dansk Standard

Sponseret

Psykisk arbejdsmiljø - introduktion til standarden DS/ISO 45003:2021

Bureau Veritas

Sponseret

Online forum om food waste & loss

Relateret indhold

24.04.2024CSR.dk

Cigaretproducenter skal betale mere for opsamling af skod

24.04.2024CSR.dk

Kunstig intelligens kan bane vej for mere resiliente og regenerative værdikæder

10.04.2024CSR.dk

Ny retspraksis i Europa: Klimabeskyttelse som menneskeret

03.04.2024CSR.dk

For lidt plads kan løses med bedre lovgivning

02.04.2024CSR.dk

Mindre afskovning i Amazonas i 2023

21.03.2024CSR.dk

Ultra fast fashion kan få det svært i Frankrig

12.03.2024CSR.dk

Får EU-Parlamentet lukket de russiske gashaner?

21.02.2024CSR.dk

Lad skruelåget sidde på flasken og bidrag til genanvendelse af 140 ton plast om året

Jobmarked

Se alle

DEMANT

ESG Reporting Controller

ESG Reporting Controller - this is the opportunity you have been waiting for! You will have one of the most important roles in our ESG journey.

Område

Hovedstaden

Ansøgningsfrist

09.05.2024

DELL A/S

Graduate Account Manager – Join the EMEA Sales Graduate Program!

When you join as a Graduate Account Manager not only will you be embarking on a rewarding career at the heart of technology. You will also be gaining an exceptional all-round experience that will contribute to shaping the future of our business. The program is aimed at building the organization’s future sales leaders with many opportunities to network globally through training and events. Lessons in leadership will also be provided from executives with the possibility to interact and connect with them.

Område

Hovedstaden

Ansøgningsfrist

31.05.2024

Daka Denmark A/S

Studiejob i en af Danmarks største genanvendelsesvirksomheder

Studerer du kommunikation eller markedsføring, og har lyst til at udfordre dine kompetencer i et studierelevant job. Så tilbyder vi et studejob på 15 timer om ugen, med mulighed for at arbejde med hele værktøjskassen inden for markedsføring og kommunikation.

Område

Midtjylland

Ansøgningsfrist

05.05.2024

Andel

Biodiversitetsspecialist til investeringer i vedvarende energi

Vil du være med til at fremme biodiversitet i udbygningen af vedvarende energiproduktion? Har du et solidt fagligt grundlag og indsigt i den jura, som knytter sig til naturforvaltning?

Område

Sjælland

Ansøgningsfrist

05.05.2024

Andel

Due diligence manager, menneskerettigheder og sociale forhold til investeringer i vedvarende energi

Vil du være med til at sikre menneskerettigheds-due diligence i udbygningen af vedvarende energiproduktion? Har du blik for den forretningsstrategiske værdiskabelse, som due diligence kan bibringe?

Område

Sjælland

Ansøgningsfrist

05.05.2024

Andel

Due diligence manager, miljømæssige forhold til investeringer i vedvarende energi

Vil du være med til at sikre miljømæssig due diligence i udbygningen af vedvarende energiproduktion? Har du blik for den forretningsstrategiske værdiskabelse, som due diligence kan bibringe?

Område

Sjælland

Ansøgningsfrist

05.05.2024

Etisk Handel Danmark

Rådgiver i bæredygtig udvikling og handel

Vi søger en erfaren rådgiver i bæredygtig udvikling og handel til sekretariatet i Etisk Handel Danmark.

Område

Hovedstaden

Ansøgningsfrist

04.05.2024

BESTSELLER

SENIOR ENVIRONMENTAL IMPACT SPECIALIST

Are you passionate about making a difference in the apparel and textiles industry by measuring and communicating environmental impacts? At BESTSELLER, we are committed to accelerating our journey towards a more sustainable future for our industry. Join us on this exciting journey!

Område

Hovedstaden

Ansøgningsfrist

01.05.2024

Etisk Handel Danmark

Rådgiver i bæredygtig udvikling og handel

Vi søger en erfaren rådgiver i bæredygtig udvikling og handel til sekretariatet i Etisk Handel Danmark.

Ansøgningsfrist

04.05.2024

Fortum Waste Solutions A/S

Apprentice Warehouse

Vil du være lagerelev hos os? Er der en indkøber gemt i dig med flair for god kundeservice, så læs videre her om en spændende mulighed for dig!

Område

Syddanmark

Ansøgningsfrist

30.04.2024

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle
Sustainable Business Solutions ApS
Efteruddannelse
Sustainability Management i praksis - Forår 24 i Aarhus

Sustainability Management i praksis er en eksklusiv, konkret og handlingsorienteret uddannelse til dig, der har ansvar for ESG og bæredygtighed. Du får overblik og indblik, der gør dig klar til at sætte mål og eksekvere på dem med det samme.

Dato

16.04.2024

Tid

08:30

Sted

Comwell Aarhus, Værkmestergade 2 8000 Aarhus C

Sustainable Business Solutions ApS
Efteruddannelse
Sustainability Management i praksis - Forår 24 i København

Sustainability Management i praksis er en eksklusiv, konkret og handlingsorienteret uddannelse til dig, der har ansvar for ESG og bæredygtighed. Du får overblik og indblik, der gør dig klar til at sætte mål og eksekvere på dem med det samme.

Dato

23.04.2024

Tid

08:30

Sted

Tivoli Hotel og Congress Center, Arni Magnussons Gade 2 1577 København V

Aros Business Academy
Kursus
Den Intensive Projektlederuddannelse (DIPLU)

Bliv projektleder på 6 intensive dage! Vi har skruet et program sammen, hvor du får alle værktøjerne til at STYRE og LEDE dine projekter sikkert i mål. Projektlederuddannelsen består af 3 moduler og vil komme både dig, dit team og din arbejdsgiver til gav

Dato

29.04.2024

Tid

09:00

Sted

Radisson Blu Scandinavia Hotel, Aarhus

SUSTAINX ApS
Webinar
Hvordan lykkes man som ESG-ansvarlig?

Et indblik i opgaver, processer og strategier

Dato

30.04.2024

Tid

11:00

Sted

Teams

Aros Business Academy
Kursus
Klimaregnskabet i praksis – få styr på jeres CO2-beregninger!

Få tal på jeres bæredygtighedsindsats og CO2-udslip – helt simpelt og uden forkundskaber inden for regnskab. Og brug klimaregnskabet til at se, hvor I nemt og effektivt kan sætte ind for at mindske jeres CO2-udledning.

Dato

30.04.2024

Sted

Aros Konference, København

HORTEN ADVOKATPARTNERSELSKAB
Konference
Bæredygtig finansiering – det skal du vide

Omstillingen til en bæredygtig fremtid kræver kapital – meget kapital. Kom med til debatten, hvor vi med sustainability linked finansiering som omdrejningspunkt giver dig indblik i ESG performance og transformation af virksomheder.

Dato

02.05.2024

Tid

15:30

Sted

Philip Heymans Allé 7, 2900 Hellerup