Succes med firedages arbejdsuge

Amnesty International Danmark har nu i to år opereret med en firedags arbejdsuge. Om end ordningen ikke har været problemfri, bliver den kaldt for en succes.

Foto: 123rf.com

05.11.2024

CSR.dk

Som den første større NGO indførte Amnesty International Danmark i 2022 en firedages arbejdsuge. Formålet var klart og tydeligt: Man måtte i NGO-sektoren gøre noget radikalt for at skabe et bedre arbejdsmiljø.

Efter to år med ordningen kan generalsekretær, Vibe Klarup, og tillidsrepræsentant, Annette Stubkjær Rimmer, ikke kalde den for andet end en succes. Det er gået den rigtige vej med arbejdspresset, mens antallet af stresssygemeldinger er faldet.

Sådan er reglerne

Amnesty International Danmarks firedages-ordning er skruet sådan sammen, at der er restitutionsdag (fri) alle fredage undtaget en om måneden, som er dedikeret til fællesmøder, inspirationsoplæg eller lignende. Den samlede arbejdstid er på ca. 34 timer om ugen, hvoraf de 24 skal lægge mellem 9 og 15 fra mandag til torsdag. 

Desuden er der lavet regler og rammer, så møder må tage 25 eller maksimalt 45 minutter og altid med en klar dagsorden. Ligesom der bliver arbejdet med mailkultur, så ens mailboks ikke sluger for stor en del af ens arbejdstid. 

Samlet hjælper det på det, der førhen var et presset arbejdsmiljø: 

”…man bliver tvunget til at snakke med alle medarbejdere om, hvordan man bruger sin tid så effektivt som muligt, når man er her, sådan at vi kan give hinanden lov til at holde fri om fredagen,” siger Annette Stubkjær Rimmer til Globalnyt.dk.

Ny standard?

På trods af de gode resultater er Vibe Klarup imidlertid ikke ude på en udbredelsesmission, som hun kalder det, da der stadig er mange problematikker forbundet med ordningen.

“Jeg synes faktisk, at der er ret mange udfordringer i det, så jeg er på ingen måde på en udbredelsesmission. For det første er det svært at arbejde med en særlig model i et arbejdsmarked, som for hovedparten ikke har den her model,” siger Vibe Klarup til Global Nyt.

I stedet for at fokusere på modellen som sådan understreger Vibe Klarup budskabet bag den kortere arbejdsuge som det vigtigste: at skabe en moderne organisation som passer på deres medarbejdere.

- lhs

Dansk Standard

Sponseret

DSB anvender ISO 14001 til at skabe struktur på deres arbejde med bæredygtighed

Rambøll A/S

Sponseret

Final Call: ESRS Deep-dive webinar

Relateret indhold

22.04.2025CSR.dk

Sol og vind står stærkest: Dansk superfond justerer kursen i det grønne investeringslandskab

22.04.2025Klimaklar

Sponseret

Mød os på LOOP Forum - og book 20 min gratis sparring med Klimaklar-rådgiver

18.04.2025CSR.dk

Mangfoldighed under pres: Danske erhvervsgiganter står fast

17.04.2025Vugge til Vugge ApS

Sponseret

Dansk Wilton Drives Innovation and Industry Change Through Certification

17.04.2025CSR.dk

Global klimaaftale for skibsfart: FN-landene vil være CO2-neutrale i 2050

16.04.2025SustainImpact ApS

Sponseret

Business Case 2.0 - Bæredygtig bundlinje

15.04.2025CSR.dk

Klimakrisen vokser mens danskerne vender blikket mod trusler udefra

14.04.2025CSR.dk

Dollaren vakler: Investorer flygter ikke længere mod USA i krisetider

Jobmarked

Se alle

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle
Erhvervsakademi Aarhus
Kursus
Kursus: Bæredygtighed og adfærdsdesign

Med kurset opnår du relevante analyseværktøjer og forbrugerindsigter til at arbejde med adfærdsdesign, hvor fokus er at flytte virksomhedens interessenter i en mere bæredygtig retning. 4 kursusdage i Aarhus på statsgodkendt efteruddannelse med ECTS-point.

Dato

23.04.2025

Tid

09:00

Sted

Erhvervsakademi Aarhus, Ringvej Syd 104, 8260 Viby J

UN Global Compact Network Denmark
Generalforsamling
Generalforsamling 2025

Det er os en stor fornøjelse at invitere alle repræsentanter fra vores medlemsvirksomheder og -organisationer til vores årlige generalforsamling. I år foregår generalforsamlingen online. Udover at få et overblik over vores aktiviteter, fremgang og økonomi, vil du også kunne deltage i det vigtige valg til bestyrelsen. I år er der seks bestyrelsesposter på valg.

Dato

23.04.2025

Tid

14:30

Sted

Online

DNV Business Assurance Denmark
Webinar
Webinar: The EU AI Act: What you need to know - and do

Get an in-depth understanding of the EU AI Act with legal expert Niels Christian Ellegaard. He will provide a comprehensive overview of the regulation, highlight important deadlines, and explain how to approach and manage the EU AI-Act at this stage.

Dato

24.04.2025

Sted

Online

DTU
Webinar
Master in Sustainable Leadership Information Session

Discover how you can elevate your career and bring significant value to your company with a Master in Sustainable Leadership.

Dato

24.04.2025

Tid

09:00

Sted

Online

Bureau Veritas
Webinar
Er din virksomhed underlagt Bekendtgørelse 761/2024? Vær sikker på, at du opfylder de nye krav

Den 1. juli 2024 udsendte Energistyrelsen Bekendtgørelse 761/2024 med opdaterede krav til obligatoriske energiledelsessystemer og energi- og klimasyn for visse virksomheder.

Dato

24.04.2025

Tid

10:00

Sted

Online på MS Teams

MäRK
Gå-hjem-møde
B Corps Evolution of Standards: Få et overblik over, hvad det betyder for dig

B Lab offentliggør i april sine nye, opdaterede standarder for, hvad virksomheder skal opfylde, hvis de vil være B Corp. Men hvad betyder det for dig og din virksomhed?

Dato

24.04.2025

Tid

14:00

Sted

Strandboulevarden 66, st, 2100 København Ø