Slip af med mobning og øg din indtjening

Videncenter for Arbejdsmiljø har lanceret et nyt online værktøj, der guider arbejdspladser til at spotte, forebygge og afskaffe mobning. En konference giver desuden inspiration til, hvordan man kan arbejde med det psykiske arbejdsmiljø for derigennem at forbedre både trivsel og indtjening.

Kommer man mobning på arbejdspladsen til livs er det afgørende for den enkelte medarbejder, men der er også gevinst i form af højere produktivitet..

26.08.2015

CSR.dk

Mobning på arbejdspladsen er udbredt. Ifølge en undersøgelse, som Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø står bag, angiver en ud af ni af de i alt 27.000 adspurgte, at de føler sig udsat for mobning på jobbet. Og der kan være flere grunde til at komme mobningen til livs. En godt psykisk arbejdsmiljø forbedrer nemlig ikke bare medarbejdernes trivsel, det øger også deres produktivitet.

Læs også: Dårligt arbejdsmiljø får ansatte til at sige op

For at forhindre mobning, har Videncenter for Arbejdsmiljø, som er en del af det førnævnte nationale forskningscenter, lanceret et nyt online værktøj, skriver arbejdsmiljøviden.dk.

Det online værktøj, der har fået navnet ’Hold mobning udenfor’, kan bruges på alle arbejdspladser. Værktøjet kommer blandt andet med forslag til, hvad man kan gøre for at opdage mobning. Desuden gives der en guide til, hvordan man forebygger og sætter ind over for mobning.

Download værktøjet her.

Det Europæiske Arbejdsmiljøagentur(EU-OSHA) ønsker også at hjælpe virksomheder på vej mod et sundere arbejdsmiljø. Og i forbindelse med deres kampagne om håndtering af stress og andre risikofaktorer i arbejdsmiljøet, afholdes konferencen ’Psykisk arbejdsmiljø og produktivitet’. Her vil to forskere fra Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø fortælle om og give inspiration til, hvordan man kan arbejde med det psykiske arbejdsmiljø for derigennem at forbedre både trivsel og indtjening.

Læs også: Guide dig til et bedre arbejdsmiljø

På konferencen vil to virksomheder desuden dele deres erfaringer med at skabe et bedre arbejdsmiljø, der både har ført til bedre arbejdsgange og mere tilfredse kunder og medarbejdere.

Tilmeld dig konferencen, der afholdes i oktober, her.

-SSM

Dansk Standard

Sponseret

DSB anvender ISO 14001 til at skabe struktur på deres arbejde med bæredygtighed

Rambøll A/S

Sponseret

Final Call: ESRS Deep-dive webinar

Relateret indhold

24.04.2025Red Barnet

Sponseret

Partnerskab med socialt ansvar: Brøndby IF og Red Barnet viser vejen

10.04.2025Læger uden Grænser

Sponseret

Partnerskaber med Læger uden Grænser kan styrke den globale sundhed

08.04.2025CSR.dk

Kampagne vil gøre op med giftig alkoholkultur

08.04.2025Lübech Living ApS

Sponseret

De bedste 15.000 kr. Lübech Living har brugt

04.04.2025CSR.dk

Naturfrisk Group kan se at Cola-boykot rammer B2B-markedet senere: Restauranter og caféer ser mod alternativer

28.03.2025Elis Danmark A/S

Sponseret

Hjælp til familier, der har børn med livstruende sygdomme

28.03.2025CSR.dk

Fra frontløber til bundplads: Lego ramt af Trump-chok?

26.03.2025CSR.dk

Systemet er problemet: Klimaretfærdighedens indtog i klimakampen

Jobmarked

Se alle

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle